![]() 2025-03-26 15:16
조회: 1,509
추천: 0
일자리 구하는법 (90년대생기준)좀 수정할게 저능아들이 많아서.
개나소나 다 찾아보는 Pc방알바 편의점 알바 일용직 적당한 중소기업등은 지원하는 인원이 많으니 신입이 들어가기 어렵고 노후화 되거나 위험해보이거나 남들이 좀 기피할것 같거나 대중들이 잘 알지 못하는 일들. 그런걸 찾아봐 구인하는곳 많다 신입도 구하니까 배워나가기 좋음 생각보다 안전하고 안힘들음 페이도 좋고 방법들은 알아서 찾아봐라 설명해봐야 너네 의지없으면 이해못한다.
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흔해빠진일만 찾으려 들지말고
남들 잘 안찾는일 찾아보면 일자리 구하기 쉽다고.
풀어서 쓰다보니 읽기 어렵게 된건 맞는데
자세하게 방법을 알려주고 싶었어
요약이 아니면 받아들이질 못하는데
경험을 기반으로 디테일한 실제 사례 꿀팁들을
그래서 다 놓치고 사는거임
책임없이
일자리 구하려면 눈높이를 낮춰라
흔해빠진거 말고 다른걸 찾아라 하면
개나소나 다 말한다.
글 싸질러놓은게 이해가안되니말이다ㅋㅋㅋㅋ
니가 이해를 못하면 남잘못이야?
니 잘못되면 아버지탓하겠어 아주?
니 지능을 의심해라
좋은 정보는 니가 얻어가겠지
똥덩어리마냥 지 지능 떨어지는데
남탓하고 살면 그대로 사는거고 알간?
글 개떡같이 써놓고 남들보고 책읽으라는 개떡같은 소리를 해대네
대충읽으면 너같은 지능은 못읽는다.
선시비는 안건다. 갈길 가라
시선을 달리하면 몸은 힘들어도 페이 많이 준다는거 아닌가
근데 대다수 또래들은 페이 적어도 워라벨 바람
워라벨이 좀 그렇긴함
광고학과 나와서 서울에서 5년 광고쟁이 하다가
지금은 부산에 조선업계 다니고 있음
대기업에 비하면 남들 흔히 말하는 ㅈ소일지 모르나
인원도 70명 가까이 되고, 워라벨도 좋고 페이도 나쁘지않다
(물론 서울에 비해선 약하다, 다만 근속년수 길면 4인가족 충분히 맥여살린다)
회사 생긴지 약 30년 정도 됐는데 최대 근속년수자가 30년이다
처음부터 시작해서 지금까지 안나간 사람이 몇 있다는점.
평균적으로 15년 정도 된다.. 진짜 사람들 안나간다
그만큼 회사가 좋다는거다
흔히들 나는 왜 ㅅㅂ 존나 개같은 회사만 걸리냐 라고 하는 사람들에게는
3가지 문제점이 있다고 생각한다
1. 그냥 씨발 운이 존나 더럽다 (이건 어쩔수 없음)
2. 내가 쓴 이력서를 들여다 본다
3. 구인공고 하는 회사에 대한 정보를 알아보고, 찾아보고 하는 성의가 없다
일단 3번만 하더라도 충분히 이 회사에 대해 알아볼 수 있으며 유추가 가능하다
2번의 경우는 진짜... 지금도 사내에서 인사담당 총무 회계 하고 있지만, 새로 사람 구할 때 마다 이력서 개 ㅈ같이 써서 넣는 애들이 수두룩빽빽하다
일단 좋은 회사에서는 사람 아무나 안뽑는다.
단기적으로 싸게 사람을 구해서 쓸 순 있으나, 좋은 회사일수록, 오너가 생각이 있을 수록 장기근속이 가능한, 키워서 충분히 활용 가능한 인재를 뽑는다.
그러니까 본인이 회사를 N년차 다녔음에도 불구하고 ㅈ같은 곳만 골라간다 싶다면
조금이라도 성의를 보여서 구직을 하길 바란다.
뭐 그럼에도 운 나쁜 사람들은 어쩔 수 없다
이력서든 뭐든 노력도 해보고
다른곳에도 여러군데 자기 적성에 맞을만한 일을
하나하나 다 찾아보면
좋소기업 좋소기업해도
막상 좋은곳 많쥬
난독증은 솔직히 좀 참기 힘듬
남탓하는 애들이 많음
그럼 상대적으로 뒤처지는 곳이 있음. 즉, 약간 고인물화
그런 곳은 일단 일이 복잡하고, 어려워서 신입 유입이 적음.
이런 틈새 시장을 잘 노려야 함.
솔직히 실력도 중요하지만 성실 + 커뮤니케이션 능력만 잘 가지고 있으면
가늘고 길게 갈 수 있음.
커뮤니케이션 능력(친화력등이) 중요하다 쓰는데
애들이 이해를 못해서 설명하기도 귀찮아졌었음
형이 단편만 읽고도 이해를 가장 넓게 했음
솔직하게 말하면 이제 현역에서 관리쪽으로 빠져드는 30후반~40중반 세대는
요즘 MZ 덕분에 본의 아니게 수명이 길어지고, 몸값이 올랐음.
물론 대기업이나 극상위권에서는 젊고 능력있는게 최고지만,
인생 길다. 가늘고 길게 가는게 최고지!